求人管理ID S00107/072
会社概要 外資系ソフトベンダー(セキュリティ系)
会社規模 101-500人
役職・部署名 Renewal Sales Rep
仕事内容

Summary
製品をご利用頂いている顧客及び販売店様との継続的な関係維持と満足度向上を通じて、ライセンス更新ビジネスの収益拡大に責任を持つこと。
Responsibilities
• 担当するテリトリー顧客、販売店のライセンス保守更新売上目標、更新率目標を達成すること
• 既存顧客のニーズを的確に把握し、セールスリードを創りだすこと
• 担当するテリトリー顧客、販売店と継続的な関係を構築すること
• 担当するテリトリーのビジネスプランの策定、実行、評価を適切に実行し、説明責任をもつこと

勤務地 東京都
業種 •IT・インターネット / ソフトウエア
年収 900万 ~ 1300万
対象年齢(対象年齢) 28 ~ 45 歳
年齢制限理由 技能等の継承のため労働者数の少ない年齢層を対象とするため
応募資格 Qualifications
• 論理的思考力を有すること
• 明るく謙虚であること
• 知的激務に挑戦する強い精神力、忍耐力、体力を有すること
• 成功への執着心を有すること
• 協調性とリーダーシップ能力を併せ持つチームプレーヤーであること
• TOEIC 600点または同等レベルの英語力を有することが望ましい
• Excel中級(vlookup等), PowerPoint レベルの利用スキルがあること
<望ましい経験>
• セキュリティ ソリューションまたはストレージ ソリューションの最低限いづれか1つの内勤営業経験(1年以上)があることが望ましい
Hiring Managerからのメッセージ
新しいことや変化に正面から向き合い、自ら積極的に考え行動する意志と勇気、チームと協調し組織力を最大化するリーダーシップを有する方を求めています。
積極的に挑戦する人に対して、多くの成長と学びの機会を提供することをお約束します。